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工资福利问题
2019-06-13

新入职员工在本单位年休假如何计算?

连续工作满12个月的新入职员工,当年年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折后不足1天部分不享受。计算公式:(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数)。

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